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浙江明星包装印刷有限公司

放大字体  缩小字体 发布日期:2013-07-16  来源:食品伙伴网
核心提示:浙江明星包装印刷有限公司成立于1994年,是一家专业从事纸板纸箱生产和彩盒包装生产的民营企业。公司占地面积45000平方米,从业人员400余人,拥有十六年的专业印刷经验,产品和服务深受国内外客户的赞誉。

  浙江明星包装印刷有限公司成立于1994年,是一家专业从事纸板纸箱生产和彩盒包装生产的民营企业。公司占地面积45000平方米,从业人员400余人,拥有十六年的专业印刷经验,产品和服务深受国内外客户的赞誉。

  公司拥有业界最先进的罗兰900五色全开印刷机、三菱五色全开印刷机、三菱6+1六色印刷机和其它高度自动化的生产设备,空调车间,环境整洁宽敞。厂区内设有员工食堂、宿舍、篮球场、乒乓球室、卡拉OK多功能活动室、图书室等文化体育设施。为丰富员工的业余生活,营造积极、健康向上、团结奋进的团队精神,公司经常举办丰富多彩的比赛活动和文娱节目。

  经过多年努力,明星包装逐步确立了在印刷行业的竞争优势:

  2006年以来,被授予“浙江省名牌包装印刷企业”、“宁波地区包装印刷行业十佳企业”、“百家成长型企业”等荣誉称号。

  自创建以来,公司重视为员工提供可持续发展的空间和机会,鼓励员工和公司共同成长;倡导简单人际关系,致力于营造能充分发挥员工才干的工作氛围。

  管理理念

  明星包装坚持“公平、公正、公开和人文关怀”、坚持“能力为本,绩效导向”,视员工为合作伙伴,通过人力资源制度和体系建设落实企业文化,并建立卓越人力资源管理系统,用“先进的理念引导人,完善的制度管理人,融洽的氛围吸引人,持续的培养塑造人”,力争成为优秀的企业公民,帮助每一位明星包装员工获得成功。

  明星包装坚持选拔与公司价值观和企业文化吻合、有强烈的成就动机、具备成功潜质、合作精神、诚信正直、勇于承担责任、能适应变化、具备良好的学习能力、沟通能力、执行能力和创新能力的人才,并坚持录用应届毕业生,让应届生早期承担责任和压力,在承担责任中使用和考察新人。通过确立和完善内部人才培养和发展机制,保证事业发展所需人才以内部选拔为主,外部招募为辅。

  各级管理者是明星包装人力资源管理的核心力量。管理者通过有效录用、选拔、培训、激励、评价和发展员工等人力资源管理手段,提升部门和公司核心能力,支持部门业务成长和公司战略实现。通过有计划、有组织的、多样化的培训提高员工的岗位技能和职业素质,提升组织能力,实现人力资本增值。建立中长期激励机制,使优秀、骨干员工分享公司成长与发展的成果。

  明星包装勇于承担社会责任,遵守国家安全、健康和环保等有关的法律法规,提供给员工安全的工作环境,并努力创建和谐、文明的企业文化氛围。

  地  址:浙江余姚市小曹娥工业园

  邮  编:315475

  服务电话:0574-62081306

  传  真:0574-62080692

  邮  箱:emily@starpacking.net
 

 
 
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